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【“一把手”談作風】秦州區(qū)林草局:凝心聚力促發(fā)展 構建林草新格局
(2022/5/3 11:29:51)  來源:秦州區(qū)融媒體中心  打印本頁

  【編者按】作風建設年活動開展以來,秦州區(qū)各級各部門緊緊圍繞“強作風、優(yōu)服務、抓落實、促發(fā)展”這一主題,精準施策,對癥下藥,著力解決作風方面突出問題,推動黨員干部能力素質(zhì)和服務意識全面提高,營造一心一意謀發(fā)展、全力以赴抓落實的良好氛圍。為深入推進作風建設年活動開展,區(qū)作風辦聯(lián)合區(qū)融媒體中心開設《“一把手”談作風》專欄,邀請區(qū)直單位黨委(黨組)主要負責人和各鎮(zhèn)、街道黨(工)委書記,對各自單位工作開展情況進行訪談。

  本期訪談嘉賓是秦州區(qū)林業(yè)和草原局黨組書記、局長李春明

  2022年是邁入全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程,向著第二個百年奮斗目標奮勇前進的關鍵一年,區(qū)林草局深刻踐行習近平生態(tài)文明思想,深入貫徹落實習近平總書記關于作風建設重要指示以及對甘肅重要講話和指示精神,以開展“強作風、優(yōu)服務、抓落實、促發(fā)展”作風建設年活動為契機,進一步提高站位勇?lián),突出重點求突破,積極探索重創(chuàng)新,健全機制抓落實,按照“兩屏三廊多點”的林草生態(tài)建設布局,統(tǒng)籌山水林田湖草源頭治理、系統(tǒng)治理、綜合治理,堅持增綠與增效、造林與造景、綠化與美化、生態(tài)與民生、城區(qū)與鄉(xiāng)村協(xié)同推進,堅持植綠、護綠、管綠、用綠、活綠“五綠”多管齊下,扮靚城鄉(xiāng)綠色顏值,厚植綠色發(fā)展根基,為建設天藍地綠水清林茂美麗新秦州、建強省域副中心城市和進入西部百強縣奠定堅實的生態(tài)基礎。

  突出謀篇布局,上下聯(lián)動增強推動力。作風建設是提高干部隊伍素質(zhì)、樹立良好形象、推進工作落實的有力抓手,為確保成效堅持從關鍵少數(shù)抓起,“一把手”切實擔負起抓作風的主體責任,切實履行一崗雙責,抓好班子、帶好隊伍,層層傳導壓力;堅持從重點環(huán)節(jié)抓起,聚焦群眾反映的熱點事情、單位的中心工作、作風上的突出問題,通過自查自糾、征求意見、聯(lián)檢聯(lián)查、走訪群眾等方式,梳理基層對作風建設的意見建議,樹立問題導向、效果導向,制定切實可行的整改計劃和整改措施,做到作風建設有的放矢;堅持上下聯(lián)動抓作風,各股站所全員參與齊抓共管,一把尺子推動整改,確保作風建設各項措施落實到位。

  突出動真碰硬,嚴明紀律增強新動力。一是治散明紀律。進一步增強干部職工的組織性、紀律性,激發(fā)干部職工的工作積極性,切實加強工作作風和效能建設,堅決糾正思想渙散、紀律松弛的問題。今年以來,我們大力加強紀律整頓工作,嚴格落實上下班簽到制度,建立了干部職工外出報告報備制度和工作紀律常態(tài)化督查制度,修訂完善了《秦州區(qū)林草局請銷假管理制度》,局機關采用考勤機人臉識別簽到,基層采用手機釘釘考勤軟件簽到。把獎懲寫進制度,用制度管理干部職工,用制度激勵干部職工團結向上,趕超晉位。二是治浮抓落實。堅決糾正干部職工下不去、蹲不住、干不好的問題。在今年春季林草業(yè)建設工作中,我們創(chuàng)新工作機制,堅持全局干部職工全體動員、整建制投入,建立了“全局全體動員、單位包片、人員包點”的工作機制,將各項重點工作分區(qū)分段,分割切塊,抽調(diào)300多名干部職工在生態(tài)造林工作一線和前沿陣地實施林草生態(tài)建設,完成12鎮(zhèn)129個小班的生態(tài)保護修復2.7萬畝、義務植樹基地2153畝,綠化9條道路157公里,村莊綠化33個。三是治慢提效率。堅決糾正辦事拖沓、效率不高的問題。今年以來,我們大力推行“六定”工作法,既定目標任務、定工作標準、定責任人員、定完成時限、定督辦人員、定獎懲辦法,將各項工作任務細化分解,責任到人,堅決杜絕推諉扯皮、抓而不實、敷衍了事的問題,確保了事事有結果、件件有著落。四治繁強審批。堅決糾正林業(yè)行政審批不集中、流程多、時限長的問題。今年以來,我局根據(jù)中央、省、市、區(qū)接放管服改革和“四辦”改革的有關精神,嚴格落實“接放管服”改革、“四辦”改革、“最多跑一次”改革和審批服務“三集中三到位”,將林業(yè)行政審批事項集中到一個股室進行受理、承辦,持續(xù)推進林草行政審批服務減流程、壓時限、標準化等工作,最大限度地方便企業(yè)和群眾辦事。目前,共審核上報征占用林地審批1起,行政審批辦件27件。

  突出督導檢查,靠實責任增強執(zhí)行力。將加強作風建設與林草業(yè)高質(zhì)量發(fā)展相結合,明確年度工作目標任務,細化職責分解,將各項工作落實到人、到崗。綜合運用常規(guī)督查、專項督查、重點督辦等方式,不斷加大對全局作風建設的督查檢查力度,督促做好林長制、生態(tài)建設、創(chuàng)城、疫情防控等工作,即要保證整改動真碰硬落地見效,又要達到促進工作的目的,同時將爭先創(chuàng)優(yōu)與深入推進作風建設有機的結合起來,不斷加強自身學習,提升干部職工服務意識、奉獻精神。通過有效措施,營造了林草系統(tǒng)“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”的良好氛圍。

  突出宣傳引導,示范帶動增強影響力。以作風建設年活動為抓手,充分運用各類宣傳媒體,發(fā)揮輿論引導主陣地作用,編發(fā)信息簡報、督查通報、建立活動專欄、設立意見箱、建立作風建設微信工作群、組織觀看警示教育片等多種方式和途徑,多頻次多渠道宣傳引導,多形式宣傳、多角度報道、多頻次推送,做好宣傳工作,堅持弘揚正能量,讓典型事跡的示范引領作用更突出,堅持唱響主旋律,讓優(yōu)異績效的模范帶頭作用更明顯,營造良好的輿論氛圍,激發(fā)和調(diào)動廣大黨員干部的主動性、積極性和創(chuàng)造性,增強黨性觀念和宗旨意識,為推動全區(qū)林草事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保障。

  加強作風建設,意義重大、任重道遠。下一步,區(qū)林草局各級黨組織和廣大黨員干部職工將更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,深刻認識開展作風建設年活動的重要意義,以猛藥去疴的決心、滴水石穿的韌勁,堅決革除作風上的頑瘴痼疾,努力開創(chuàng)全區(qū)生態(tài)建設工作新局面,確保區(qū)第九次黨代會、區(qū)“兩會”確定的目標全面落實,以過硬的作風和優(yōu)異成績迎接黨的二十大和省第十四次黨代會勝利召開。

(新聞來源:秦州區(qū)融媒體中心 轉載:李俊鋒)

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